In der Fakultät für Mathematik ist die folgende Position im ERC Consolidator Grant "FluCo" von Prof. Dr. Benjamin Gess zu besetzen:
In diesem Projekt untersuchen wir Fragen der Wohlgestelltheit, Regularität und des qualitativen Verhaltens von Lösungen zu SPDGs, große Abweichungen, Statistische Mechanik des Nichtgleichgewichts und deren numerische Simulation. In der Mathematik des maschinellen Lernens konzentrieren wir uns auf universelle Grenzmodelle (z. B. Überparametrisierung), stochastische Lerndynamiken und Generalisierungsfehler.
Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich.
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)
Kennziffer: Wiss23246
- Start: nächstmöglich (flexibel bis zum 01.02.2024)
- Vollzeit
- Vergütung nach E13 TV-L
- befristet
Im ERC Consolidator Grant „FluCo“ konzentrieren wir uns auf die Analyse von Fluktuationen im Kontinuum und konservative stochastische partielle Differentialgleichungen (SPDG). Die Forschung umfasst mehrere Bereiche, darunter
- konservative SPDGs, singuläre SPDGs
- Mathematik des maschinellen Lernens
- wechselwirkende Teilchensysteme, Statistische Mechanik des Nichtgleichgewichts
- Stochastische Fluiddynamik
In diesem Projekt untersuchen wir Fragen der Wohlgestelltheit, Regularität und des qualitativen Verhaltens von Lösungen zu SPDGs, große Abweichungen, Statistische Mechanik des Nichtgleichgewichts und deren numerische Simulation. In der Mathematik des maschinellen Lernens konzentrieren wir uns auf universelle Grenzmodelle (z. B. Überparametrisierung), stochastische Lerndynamiken und Generalisierungsfehler.
Ihre Aufgaben
- Forschungsarbeit im Rahmen des ERC Consolidator Grant "FluCo" (100 %)
Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich.
Unser Angebot
- Vergütung nach E13 TV-L
- befristet auf 2 Jahre (mit der Option der Verlängerung um ein Jahr) (§ 2 Abs. 1 Satz 2 WissZeitVG; entsprechend den Vorgaben des WissZeitVG und des Vertrages über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine abweichende Vertragslaufzeit ergeben)
- Vollzeit
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
- Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- flexible Arbeitszeiten
- Möglichkeit eines Job-Tickets für den ÖPNV (regionaler Verkehrsverbund)
- betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
- kollegiale Zusammenarbeit
- spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
Ihr Profil
Das erwarten wir
- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Mathematik
- abgeschlossene Promotion im Fach Mathematik
- selbstständige, eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise
- kooperative und teamorientierte Arbeitsweise
- ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit
Interessiert?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte übersenden Sie uns hierfür Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennziffer Wiss23246 per E-Mail in einem pdf-Dokument an abaum@math.uni-bielefeld.de oder per Post an die angegebene Adresse. Bitte beachten Sie, dass Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unbefugte Zugriff Dritter bei einer Kommunikation per unverschlüsselter E-Mail nicht ausgeschlossen werden können. Informationen zur Verarbeitung von personenbezogenen Daten finden Sie unter diesem Link.
Bewerbungsfrist: 28.06.2023
Kontakt
Prof. Dr. Benjamin Gess
0521 106-4769
bgess@math.uni-bielefeld.de
Anschrift
Universität Bielefeld
Fakultät für Mathematik
Anja Wehse-Baum
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld
Prof. Dr. Benjamin Gess
0521 106-4769
bgess@math.uni-bielefeld.de
Anschrift
Universität Bielefeld
Fakultät für Mathematik
Anja Wehse-Baum
Postfach 10 01 31
33501 Bielefeld
Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert.
Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk.
Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit
vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
