Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) (m/w/d)

In der Fakultät für Biologie, Arbeitsbereich Pflanzenbiotechnologie, ist die folgende Position zu besetzen:

Kennziffer: Wiss24519

Start: 01.01.2025
Teilzeit 65 %
Vergütung nach E13 TV-L
befristet

Im Arbeitsbereich Pflanzenbiotechnologie beschäftigen wir uns mit der funktionellen Charakterisierung von pflanzlichen molekularen Signalkomponenten unter abiotischem Stress und der Entwicklung entsprechender biotechnologischer Anwendungsmöglichkeiten in Modell- und Nutzpflanzen. Im Rahmen eines Forschungsprojekts mit Schwerpunkt Proteom- und Metaboliten-Analysen von Weizen suchen wir eine*n motivierte*n Mitarbeiter*in (m/w/d) mit molekularbiologischem Hintergrund. Unterstützt wird dieses Projekt durch die Omics-Core-Facility (derzeit im Aufbau) der Universität Bielefeld. Die Arbeitsgruppe Pflanzenbiotechnologie ist zudem Mitglied des Center for Biotechnologie (CeBiTec).
Die zu besetzende Stelle kann für eine Promotion im Forschungsbereich der Arbeitsgruppe Pflanzenbiotechnologie genutzt werden.

Forschungsaufgaben (100 %):

Analyse von Weizen-Proben mit Schwerpunkt auf der Untersuchung des Proteoms von Weizenmehl: aus den Proben werden Proteine extrahiert und nach enzymatischer Behandlung mittels nanoLC-Massenspektrometrie analysiert.
Auswertung der erhobenen Daten mit der Software Proteome Discoverer und MaxQuant
Erstellung der Proteinprofile sowie des Metaboloms der Proben durch Charakterisierung von Extrakten mit Hilfe der Gaschromatographie-Massenspektrometrie
Charakterisierung der Qualität der Stärke mit Hilfe der MALDI-Massenspektrometrie im Rahmen einer Machbarkeitsstudie
wissenschaftlicher Austausch mit anderen Arbeitsgruppen
Verfassen von Berichten zu den genannten Arbeiten

Die Beschäftigung ist der wissenschaftlichen Qualifizierung förderlich.

Vergütung nach E13 TV-L
befristet bis zum 31.12.2027 (§2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG; entsprechend den Vorgaben des WissZeitVG und des Vertrags über gute Beschäftigungsbedingungen kann sich im Einzelfall eine abweichende Vertragslaufzeit ergeben)
Teilzeit 65 %

interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten
Vereinbarkeit von Familie und Beruf
gute Verkehrsanbindung
betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
kollegiale Zusammenarbeit
offene und angenehme Arbeitsatmosphäre
spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten

Ihr Profil

Das erwarten wir

abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Master oder gleichwertig) in Molekularbiologie, Biotechnologie, Biochemie oder einem verwandten Fach
gute Kenntnisse in der Molekularbiologie
Erfahrungen in molekularbiologischen Laborarbeiten
Erfahrungen in der Isolierung, Quantifizierung und/oder Analyse von Proteinen (z. B. SDS-PAGE)
Erfahrungen im Umgang mit komplexen Laborexperimenten
selbstständige, eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise
ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit
kooperativer und teamorientierter Arbeitsstil

Das wünschen wir uns

Erfahrungen in der Analyse von Versuchspflanzen
grundlegende Kenntnisse in der Züchtungsforschung
Erfahrung in der Datenanalyse von "Omics-Daten"
Eigenständige Bearbeitung, Verbesserung und Validierung von Versuchsprotokollen

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie hierzu vorzugsweise unser Online-Formular, welches Sie über den unten stehenden Button "JETZT BEWERBEN" erreichen.

Bewerbungsfrist: 18.10.2024

Kontakt
Prof. Dr. Romy Schmidt-Schippers
0521 106-5738
romy.schmidt@uni-bielefeld.de

Anschrift
Universität Bielefeld
Fakultät für Biologie
Prof. Dr. Romy Schmidt-Schippers
Universitätsstraße 25
33615 Bielefeld

Die Universität Bielefeld ist für ihre Erfolge in der Gleichstellung mehrfach ausgezeichnet und als familienfreundliche Hochschule zertifiziert. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen. Dies gilt im besonderen Maße im wissenschaftlichen Bereich sowie in Technik, IT und Handwerk. Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten behinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.

An der Universität Bielefeld werden Stellenbesetzungen auf Wunsch grundsätzlich auch mit reduzierter Arbeitszeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

als PDF öffnen